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中國民用航空飛行學院，簡稱“中飛院”，創(chuàng)建于1956年，是中國民航局直屬的部省共建本科高校。學院作為國家全過程培養(yǎng)民航高素質人才的主力軍、主渠道、主陣地，經過近70年的建設發(fā)展，形成了理、工、文、管、法、藝、教育多學科協調發(fā)展，以培養(yǎng)民航飛行員、工程技術和民航運行管理人才為主的辦學格局，其中全民航70%的飛行員、80%的機長、90%的功勛飛行員從這里啟航，被譽為“中國民航飛行員的搖籃”，成為世界民航職業(yè)飛行員培養(yǎng)規(guī)模最大、能力最強、安全最好、質量過硬，享譽國內外民航的高等學府。
?歷史沿革
中飛院的發(fā)展歷史代表了新中國民航高等教育的發(fā)展歷程。學院源于人民軍隊，前身是中國人民解放軍第十四航空學校。1956年，經周恩來總理批準成立，由毛澤東主席任命軍政領導，肩負為國家培養(yǎng)合格民航飛行人才的特殊使命，伴隨新中國民航事業(yè)的起步而創(chuàng)建。學院幾易校名，1956年5月26日，經國務院批準，在空軍支持下建立中國民用航空局航空學校，同年9月22日，經國防部批準，定名為中國人民解放軍第十四航空學校；1963年10月25日，按中央軍委指示，更名為中國民用航空高級航空學校，并報國務院批準列入高等學校名單；1971年5月19日，經中央軍委批準，再次更名為中國人民解放軍第十四航空學校；1980年8月7日，經國務院、中央軍委批準，更名為中國民用航空飛行?？茖W校；1987年12月15日，經國家教委批準，升格為全日制普通高等本科學校，并更名為中國民用航空飛行學院。
辦學資源
學院本部位于成都平原腹地的四川省廣漢市，校區(qū)地跨川豫兩省五市，占地面積19000余畝，設有廣漢校區(qū)，在建成都天府校區(qū)，在四川新津、廣漢、綿陽、遂寧和河南洛陽建有5個飛行訓練分院，管理運行5個通用和運輸機場，在四川自貢、重慶永川、山西芮城建有3個訓練基地，與北大荒通航、中航飛校共建北大荒訓練基地和梧州訓練基地，建成貫通祖國南北的訓練網絡；擁有獎狀CJ1/M2（Cessna525)、新舟600（MA600）、西門諾爾(Piper PA-44-180)、賽斯納172（Cessna172R/S）、西銳20（Cirrus SR20）、鉆石42（DA42NG）、鉆石20（DA20-C1）、阿古斯塔AW109（AW109SP）、羅濱遜R66（Robinson R66）、羅濱遜R44（Robinson R44）等20種型號近400架初、中、高級教練機，以及空客、波音等40臺飛行模擬機和練習器，500多臺各型航空發(fā)動機。
學院圖書館館藏紙質圖書超過190萬冊、電子圖書超過800萬冊、數據庫52個，建立了6個以飛行訓練、航空安全為主題的民航特色數據庫，與中國商飛共建了國產商用飛機特藏室。學院建有世界一流的航空發(fā)動機維修培訓中心，是全球最大的LEAP系列發(fā)動機培訓中心和CFM全球四大培訓中心之一；擁有國內最大、實力最強的通用航空維修基地，是世界主流通航飛機制造商的授權維修中心；擁有全球海拔最高、性能一流的“高高原航空安全實驗室”，國內高校最先進的360度全視景塔臺指揮系統和中國民航局授權的完備考試培訓體系，并為中國民航建標、立法提供技術支持和培訓。
學院天府校區(qū)位于成都東部新區(qū)天府國際空港新城絳溪南片區(qū)，距成都天府國際機場約5公里，總投資約100億元，占地1606畝，包含12個科研實驗室、6個行業(yè)實訓基地和中國民航高高原醫(yī)學研究中心，按滿足2030年在校生2.5萬人需求設計。目前，天府校區(qū)已進入試運行階段。
?學科專業(yè)
學院堅持立足民航和特色發(fā)展，形成了多學科協調的學科專業(yè)體系，現有15個二級學院、47個本?？茖I(yè)、13個碩士學位授權點，覆蓋了民航各個領域，其中飛行技術、計算機科學與技術、信息與計算科學、英語、交通運輸、電子信息工程等專業(yè)為國家級一流本科專業(yè)建設點；飛行器動力工程、電氣工程及其自動化、工商管理等專業(yè)為省級一流本科專業(yè)建設點；交通運輸工程、航空宇航科學與技術、安全科學與工程為四川省優(yōu)勢特色學科建設點。 學院現有1個國家級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新試驗區(qū)項目，2個國家級特色專業(yè)，3個省級特色專業(yè)，56門國家級、省級一流課程。近年來獲批6項教育部新工科研究與實踐項目，3項省部級本科專業(yè)綜合改革項目，5項卓越工程師人才培養(yǎng)計劃項目。2020年9月被列入“四川省高水平大學“名單。2018年，教育部對學院本科教學工作進行審核評估，充分肯定了學院取得的辦學成績，并對學院飛行專業(yè)人才培養(yǎng)工作給予了高度的評價。
中飛院成都天府新校區(qū)
（一）引進對象
第一層次人才：杰出人才。
第二層次人才：領軍人才。
第三層次人才：學術帶頭人。
博士教師：博士學位人員。
博士輔導員：博士學位人員。
（二）引進基本要求
全職引進人員須符合學院學科專業(yè)發(fā)展規(guī)劃要求和教學科研需要，身體健康，能在本校工作8年以上。博士教師和博士輔導員首個聘期為3年。
全職引進人員的年齡要求：
1、第一層次人才年齡不限；
2、第二、三層次人才年齡不超過50周歲；
3、博士教師：A類博士年齡原則上不高于43周歲（含），B類博士年齡原則上不高于35周歲（含），C類博士年齡原則上不高于35周歲（含），上述各類博士，特別優(yōu)秀者經學院研究后可適當放寬年齡限制。
（一）教學科研崗
序號 | 引進單位 | 引進崗位 | 學位要求 | 引進學科（方向） | 聯系人及聯系方式 |
1 | 飛行技術學院 | 教學科研崗 | 博士 | （0825）航空宇航科學與技術 | 張書記（0838-5182629、328970103@qq.com） |
2 | 航空工程學院 | 教學科研崗 | 博士 | （0825）航空宇航科學與技術 | 付院長（0838-5182253、ymfo@163.com） |
3 | 空中交通管理學院 | 教學科研崗 | 博士 | （0812）計算機科學與技術 | 程副院長（0838–5186101、kgxy@cafuc.edu.cn） |
4 | 航空電子電氣學院 | 教學科研崗 | 博士 | （0811）控制科學與工程 | 朱院長（0838-5183556、78563345@qq.com） |
5 | 航空氣象學院 | 教學科研崗 | 博士 | （0706）大氣科學（研究方向為：天氣學、 數值模式與數值天氣預報、中尺度動力學、 大氣物理學與大氣環(huán)境、氣候與氣候變化、大氣探測、 大氣邊界層、氣象大數據與人工智能） | 李院長（0838-5183976、hkqx@cafuc.edu.cn） |
6 | 民航安全工程學院 | 教學科研崗 | 博士 | （0807）動力工程及工程熱物理 | 孔書記（18608385288、agxy@cafuc.edu.cn） |
7 | 航空安全保衛(wèi)學院 | 教學科研崗 | 博士 | （0403）體育學 | 楊院長（15883897676） |
8 | 空中乘務學院 | 教學科研崗 | 博士 | （0501）中國語言文學 | 姚院長（13550601112、2197305571@qq.com） |
9 | 機場學院 | 教學科研崗 | 博士 | （0823）交通運輸工程 | 程院長（13908108308、melboo@163.com） |
10 | 經濟與管理學院 | 教學科研崗 | 博士 | （1201）管理科學與工程 | 張院長（13881098955） |
11 | 計算機學院 | 教學科研崗 | 博士 | （0812）計算機科學與技術 | 何院長（13700911909） |
12 | 理學院 | 教學科研崗 | 博士 | （0701）數學 | 徐院長（13980102638、hwxu@cafuc.edu.cn） |
13 | 外國語學院 | 教學科研崗 | 博士 | （0502）外國語言文學 外國語言學及應用語言學方向） | 肖院長（13658167368、xiaoling@cafuc.edu.cn） |
14 | 馬克思主義學院 | 教學科研崗 | 博士 | （0305）馬克思主義理論 科學社會主義與國際共產主義運動） | 張書記（13678387177、1362792098@qq.com) |
15 | 工程技術訓練中心 | 教學科研崗 | 博士 | （0802）機械工程 | 龍主任（0838-5183784） |
16 | 科研基地 | 教學科研崗 | 博士 | （0823）交通運輸工程 | 潘主任（0838-5183784、wjpan@cafuc.edu.cn） |
17 | 民航監(jiān)察員培訓學院 | 教學科研崗 | 博士 | （0301）法學 | 陳副院長（0838-5183927、chenfang@cafuc.edu.cn） |
18 | 數據工程與行為科學研究院 | 教學科研崗 | 博士 | （0812）計算機科學與技術 | 鄒院長（0838-5182055、871287936@qq.com） |
19 | 醫(yī)院（高原航空醫(yī)學研究中心） | 教學科研崗 | 博士 | （1009）特種醫(yī)學（航空與航天醫(yī)學、 運動醫(yī)學、高壓氧醫(yī)學方向） 高原醫(yī)學（低氧生理學、低氧病理生理學方向） | 趙書記（13708226129） |
20 | 學科建設辦公室 | 教學科研崗 | 博士 | 理工類；教育學(高等教育學) | 趙老師(13658100176、9529341@qq.com) |
（與上述引進學科、方向相近或類似的學科或方向）
（二）博士輔導員
招聘要求：
（1）畢業(yè)于教育部和學院認可的海內外高校博士畢業(yè)生；
（2）中共正式黨員或預備黨員；
（3）年齡不高于35周歲（含）；
（4）具有較高的綜合素質和復合能力，滿足學院教育教學、“三全”育人和管理服務工作需要，熱愛教育事業(yè)。
（聯系人：李老師，0838-5182006；簡歷投遞郵箱：gkzp@cafucrsc.cn）
（一）第一、二層次人才采取“一人一議”的協議年薪制。
（二）學院為引進人才提供安家費、科研啟動經費等引進待遇，標準見下表：
高層次人才類別 | 應聘條件 | 安家費（單位：元） | 科研啟動經費（單位：元） | |
第一層次 | 杰出人才 | 200-500萬或“一人一議” | 500—1000萬或“一人一議” | |
第二層次 | 領軍人才 | 200-300萬或“一人一議” | 50-800萬或“一人一議” | |
第三層次 | 學術帶頭人 | 50-200萬或“一人一議” | 30-200萬或“一人一議” | |
博士教師 | A類 | 博士學位人員 | 45-70萬 | 10-50萬 |
B類 | 30-35萬 | 6萬 | ||
C類 | 15-25萬 | |||
博士輔導員 | 博士學位人員 | 10萬元 | / | |
（三）待遇發(fā)放：
安家費：
1.第一、二、三層次人才安家費發(fā)放方式“一人一議”；
2.A類博士安家費在試用期考核合格，學校正式聘用后發(fā)放40%，剩余部分在首聘期考核合格后發(fā)放或者按照聘用合同約定的目標節(jié)點考核發(fā)放； B類博士安家費在試用期考核合格，學校正式聘用后發(fā)放60%，剩余部分在首聘期考核合格后發(fā)放；C類博士安家費在試用期考核合格，學校正式聘用后發(fā)放80%，剩余部分在首聘期考核合格后發(fā)放；
3.博士輔導員10萬元安家費，在試用期考核合格后全額發(fā)放。
安家費已包含租房補貼，由國資處按照《中國民用航空飛行學院公招引進人才安家費發(fā)放辦法（試行）》統一發(fā)放。
科研啟動經費：按照學院規(guī)定資助。
（四）特殊支持政策
對引進的特別優(yōu)秀博士，經本人申請，學?？筛鶕嶋H情況提供如下特殊支持政策：
1.經學校評估，明確目標，約定任務，可按“一事一議”方式精準對接國家級和省部級人才項目，對其進行遞進培育、平臺支持及經費保障；
2.優(yōu)先支持各類科研項目的申報；
3.優(yōu)先選拔擔任碩士研究生導師；
4.優(yōu)先安排參加國內訪學、海外研修和高水平學術會議等各類學術活動。
1、柔性引進對象：高層次人才中第一、二、三層次人才可柔性引進。
2、柔性引進人才崗位職責：柔性引進人才主要負責學科建設、平臺搭建及團隊人才培養(yǎng)，具體任務原則由各用人單位與柔性引進人才“一人一議”。
3、柔性引進人才的聘期及待遇發(fā)放：柔性引進人才實行聘期制，聘期一般為3年，3年聘期薪酬見下表：
一層次人才 | 二層次人才（單位：元） | 三層次人才（單位：元） | |
自然科學類 | 協商確定 | 45萬 | 30萬 |
人文社科類 | 協商確定 | 30萬 | 25萬 |
1、全職引進高層次人才第一、二、三層次人才可協商解決配偶工作，具體辦法“一人一議”。
2、全職引進博士教師在校工作期間業(yè)績水平達到規(guī)定條件，可協商解決配偶工作。
1、全職引進的高層次人才采用直接面試考核方式引進，全年實施（寒暑假及國家法定節(jié)假日除外）。
2、請全職應聘人員填寫《中國民航飛行學院高層次人才應聘登記表》（見附件），填寫后連同個人相關應聘材料直接投遞至各單位聯系人郵箱，郵件標題注明：應聘崗位+本人姓名+所學專業(yè)+高校人才網。應聘材料投遞后，應聘人員可主動與各單位負責人溝通，約定面試考核時間。
3、柔性引進人員請直接與各單位負責人溝通，雙方洽談合作方案及聘期待遇，意見成熟后報學院人事處。
聯系人：鄧老師、李老師
聯系電話：0838—5182006、5182112 （來電時請說明是在高校人才網看到的信息）
郵編：618307
地址：四川省廣漢市南昌路四段46號中國民航飛行學院人事處
歡迎各位優(yōu)秀人才加盟，歡迎來中國民航飛行學院干事創(chuàng)業(yè)，實現人生價值！
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